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Diez de Bonilla Kuri y Asociados

19/03/2025



REFORMA LEY DEL INFONAVIT

La nueva reforma a la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para
los Trabajadores (Infonavit) entró en vigor el 22 de febrero de 2025, tras su
publicación en el Diario Oficial de la Federación el 21 de febrero de 2025.  
Uno de los cambios más controvertidos es la modificación al artículo 29, que
establece que la obligación de los patrones de realizar descuentos en los
salarios de los trabajadores para cubrir préstamos otorgados por el Infonavit
no se suspenderá por ausencias o incapacidades de los empleados, según la
Ley del Seguro Social.  
Consideramos que esta reforma podría ser inconstitucional, ya que obliga a los
empleadores a efectuar descuentos sobre salarios no devengados debido a
ausencias o incapacidades, lo que podría afectar las garantías constitucionales
de patrones y trabajadores.
Para cualquier duda, quedamos a sus órdenes,


REFORMA LEY DEL INFONAVIT

Diez de Bonilla Kuri y Asociados

19/03/2025



La nueva reforma a la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para
los Trabajadores (Infonavit) entró en vigor el 22 de febrero de 2025, tras su
publicación en el Diario Oficial de la Federación el 21 de febrero de 2025.  
Uno de los cambios más controvertidos es la modificación al artículo 29, que
establece que la obligación de los patrones de realizar descuentos en los
salarios de los trabajadores para cubrir préstamos otorgados por el Infonavit
no se suspenderá por ausencias o incapacidades de los empleados, según la
Ley del Seguro Social.  
Consideramos que esta reforma podría ser inconstitucional, ya que obliga a los
empleadores a efectuar descuentos sobre salarios no devengados debido a
ausencias o incapacidades, lo que podría afectar las garantías constitucionales
de patrones y trabajadores.
Para cualquier duda, quedamos a sus órdenes,